工伤纠纷找哪个律师好呢

55人浏览 2024-06-26 05:22:05

7个回答

  • 是个云朵朵
    是个云朵朵
    最佳回答

    工伤之后最好还是找那种比较专业的公益律师,虽然他是公益律师是免费的,但是不代表人家就不专业,人家也是因为政府会给他们划分一些补贴,他们为了能够回馈社会,所以才做的公益律师,但是不代表人家就是不专业的。所以是可以找这些公益律师的。这些公益律师相对来说会更加有同情心。因为他们经常做这种公益案件。工伤受伤之后肯定是非常无助的,想要找老板理赔,这个时候自己还不懂得法律知识,肯定是要求助专业的律师,只有专业的律师能够帮助自己用法律解决问题。术业有专攻。我们应该请专家来解决法律的问题。哪些律师都是有过很多案件的经验,所以是非常值得信赖的,他们已经上过很多次的法庭。知道怎么能够在法庭上运用法律的武器保护自己。所以我们要信任这些律师,不要觉得他们是不专业的,他们肯定是比我们强的。如果自己经济宽裕的话是可以找不免费的律师。但是既然申请工伤的话,肯定是经济不太宽裕,这个时候找公益的免费律师也是可以的。只不过这些公益律师的时间可能不太充裕,因为申请的人会比较多,所以你可能需要等一段时间。选择找这些公益律师的时候,是要看他们是来自什么样的律师事务所的。还是找一些业界比较有名的律师事务所会比较靠谱,因为他们的胜诉率是很高的。我们应该找那种比较有经验的律师,而不是只是看他漂亮的履历,应该看他的实战能力,应该看他既往的胜诉率。有的律师虽然非常的能言善辩,但是他的胜诉率却不怎么样,我们还是应该找那种胜诉率高的律师。

  • 星探经纪人
    星探经纪人

    工伤纠纷主要涉及劳动者与用人单位之间的法律关系和权益保护问题,需要律师具备相关劳动法律知识和经验。当选择律师处理工伤纠纷时,可以考虑以下几个方面:

    1.劳动法律专业知识:选择具备丰富的劳动法律知识的律师,能够深入了解劳动法律相关条款,为您提供合理的法律建议和指导。

    2.经验丰富:选择有丰富经验处理工伤纠纷的律师,他们可能更了解工伤纠纷的各个方面,包括劳动合同、工伤认定、赔偿计算等,能够帮助您争取合理的赔偿和权益。

    3.口碑和信誉:选择声誉良好的律师事务所或个人律师,可以通过查阅客户评价、律师事务所的专业资质以及相关案件胜诉率等来了解其信誉度。

    4.沟通能力和服务态度:选择能够与您良好沟通并能够全程关注案件进展的律师,能够积极解答您的问题,提供专业的法律意见,并及时回复您的咨询。

    还可以向朋友、亲戚或同事等寻求推荐,或咨询劳动监察机构、律师协会等专业组织,了解哪些律师在工伤纠纷领域有较好的口碑和表现。最好通过面谈或电话咨询等方式与律师进行初步交流,以便了解其专业能力和与您合作的意愿。根据个人需求和预算考虑律师费用等因素,做出适合自己的选择。

  • 雷好呀
    雷好呀

    工伤纠纷是指职工在工作过程中因工作原因导致的人身伤害或职业病,与工伤赔偿、责任认定、劳动关系、医疗费用等相关问题相关。遇到工伤纠纷时,可以咨询以下类型的律师:

    1.劳动法律师:劳动法律师具备劳动法领域的专业知识,熟悉劳动法的相关规定和实践,能够提供有关劳动合同、劳动保护、劳动争议解决等方面的法律咨询和代理服务。

    2.工伤保险律师:工伤保险律师专门处理与工伤保险相关的案件,了解工伤保险政策和程序,能够协助职工申请工伤保险赔偿、协商与保险公司的协议等。

    3.人身伤害律师:人身伤害律师擅长处理事故、伤害等涉及人身安全的案件,能够帮助受伤职工维护自身权益,争取合理赔偿。

    4.劳动争议仲裁律师:劳动争议仲裁律师熟悉劳动争议仲裁程序,了解相关法律法规,能够代理职工参与劳动争议的仲裁程序,维护职工权益。

    5.社会保险律师:社会保险律师专门处理社会保险方面的法律问题,包括工伤保险、养老保险、医疗保险等,能够为职工提供相关法律咨询和代理服务。

    选择律师时应该考虑其专业背景、工作经验和口碑等因素,最好选择有经验且专业领域与工伤纠纷相关的律师,同时还要与律师进行面谈,了解其对案件的处理思路和代理方式,以便选择适合自己需求的律师进行咨询和代理。

  • 洋洋洒洒
    洋洋洒洒

    律师解析

    工伤纠纷需要了解的问题:

    1、先治疗将事情委托代理,然后对工伤进行认定和鉴定,最后确定赔偿的项目和金额进行索赔,不赔偿的可提起诉讼赔偿。

    2、申报伤残鉴定时,劳动者可以与用人单位协商工伤保险赔偿。

    3、工伤职工经治疗伤情相对稳定,用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定书申请。

    法律依据

    《工伤保险条例》第十八条

    提出工伤认定申请应当提交下列材料:

    (一)工伤认定申请表;

    (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;

    (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

    工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

    工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。

  • shirley
    shirley

    如果律师不收你费,你可以请,而且可以请两个,如果认为必要可请个律师团(但只能两个律师参加诉讼)。其实,工伤方面的问题的法理简单、法律支持明确,没有必要请律师(自已看一下《工伤保险条例》、《社会保险法》、《劳动争议调解仲裁法》)。

  • 她想养只狗。
    她想养只狗。

    法律主观:1.如果有选择的话,尽量选择专门处理工伤或者劳动争议的律师。2.如果自己无法找到专门处理此类案件的律师,可以在当地找一家规模比较大的律师事务所,规模大的律所一般管理规范,要求严格,对委托人的案件会有充分的后备保障。3.经过与律师协商沟通,确定委托律师以后,要跟律师事务所签订委托合同,至少一式三份,一份由承办律师订入案卷,一份存律所,一份由当事人保管。法律客观:《中华人民共和国律师法》第五十三条受到六个月以上停止执业处罚的律师,处罚期满未逾三年的,不得担任合伙人。被吊销律师执业证书的,不得担任辩护人、诉讼代理人,但系刑事诉讼、民事诉讼、行政诉讼当事人的监护人、近亲属的除外。《中华人民共和国律师法》第五十五条没有取得律师执业证书的人员以律师名义从事法律服务业务的,由所在地的县级以上地方人民政府司法行政部门责令停止非法执业,没收违法所得,处违法所得一倍以上五倍以下的罚款。

  • 无小楼
    无小楼

    法律分析:工伤赔偿,找人社局就能够,不需要找律师,如果单位无交纳工伤保险费,单位承受支付工伤待遇。如果需要诉讼,再找律师,花费可商量,有困难到司法局的法律援助中心申请法律援助,那里指派的律师不收费。

    法律依据:《工伤保险条例》

    第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。

    第三十四条 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。

    生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

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